Reporta laboral beneficiará sobre todo a mujeres

Susana Cruz.

Veracruz, Ver. 6 de marzo de 2026.- La reducción de la jornada laboral de 48 a 40 horas semanales podría representar beneficios importantes para las mujeres, particularmente en el equilibrio entre la vida laboral, familiar y personal, consideró la especialista en capacitación empresarial Susana Rivera Madrigal.

Explicó que actualmente muchas mujeres suelen extender su jornada más allá de lo establecido debido a las responsabilidades profesionales y a las múltiples funciones que desempeñan dentro y fuera del trabajo.

Dijo que, además de su desempeño laboral, muchas mujeres enfrentan una doble carga de responsabilidades en el hogar, lo que incrementa el nivel de exigencia que asumen día a día.

“Tenemos esta duplicidad de funciones, de que somos pareja, somos mamás, queremos ser la mejor mamá, pero también la mejor pareja. Incluso hasta de nuestra presencia o de nuestro físico no se nos permite envejecer o vernos mal. Muchas veces somos nosotras mismas las que nos exigimos cada vez más sin que nadie nos lo pida”.

Rivera Madrigal agregó que en el ámbito empresarial se observa una mayor presencia femenina en puestos de responsabilidad, lo que refleja el avance que han logrado las mujeres en diferentes sectores productivos, aunque aún persisten retos en materia de equidad y conciliación entre trabajo y vida personal.